Vill du leda IT-utveckling på ett av Sveriges största energibolag? Göteborg Energi är ett hållbart och innovativt företag med en stark kultur av samarbete och utveckling. Som CIO har du en unik möjlighet att bidra till företagets långsiktiga utveckling och till våra kunders klimatomställning.

Din uppgift

I rollen som CIO leder du ett team av kompetenta medarbetare som driver digitaliseringen av energisystemet och vår verksamhet. Det är ett viktigt bidrag till att Göteborg Energi ska kunna vara kraften i energiomställningen av Västsverige.

Inledningsvis kommer du att se över vår IT-strategi och vår IT-styrmodell för att anpassa dem till vår nya utvecklingsstrategi och till de förbättringar som vi vill genomföra. Du kommer att utveckla koncernens framtida systemlandskap och förmågor. Du genomför löpande en relevant uppföljning av den operativa leveransen.

Med rollen följer ett ekonomi-, personal-, och verksamhetsansvar. Du kommer dessutom att upprätthålla externa kontakter med leverantörer, partners, konsulter och andra intressenter och säkerställa aktuell omvärldsbevakning inom IT.

Vi söker en erfaren ledare med en stark förmåga att driva och utveckla IT-verksamheter. Du har erfarenhet av att arbeta strategiskt och du har en god förståelse för affärsutveckling genom digitalisering.

Om du är en strukturerad och resultatinriktad ledare som vill vara med och skapa en hållbar framtid är du varmt välkommen att söka tjänsten som CIO hos oss på Göteborg Energi!

Ditt team

Som CIO kommer du ansvara för 25 anställda på två enheter, samt ha ett övergripande personalansvar för två enhetschefer och en IT-strateg. Du leder avdelningens ledningsgrupp.

Du rapporterar till koncernens Chief Digital Officer (CDO), Mattias Hermansson, och deltar i verksamhetsområdets ledningsgrupp. 

Mattias - vad väntar den som får jobbet?

-Som CIO på Göteborg Energi har du inte enbart ditt eget team. Du ingår också i min ledningsgrupp där du får kollegor med en genuin utvecklingsvilja och där vi använder agila ledarskapsprinciper och kreativt samarbete för att öka utvecklingstakten.

Din kompetens

Du som söker har en akademisk examen med relevant inriktning på högskolenivå. Vi ser gärna att du har flerårig dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla IT-strategiska frågor på koncernnivå eller motsvarande. Vi ser gärna också att du har erfarenhet av samverkan mellan process, IT och verksamhetsutveckling ur ett affärsstrategiskt perspektiv. Erfarenhet av personalansvar i stora organisationer är ett krav.  

Vi ser gärna att du som söker har en mycket god förmåga att leda, planera och prioritera arbete för dig själv och andra. Erfarenhet av energibranschen är meriterande. Du är målinriktad och har lätt för att samarbeta med andra. För detta arbete behöver du ha en utvecklad analytisk och kommunikativ förmåga. Du kan uttrycka dig obehindrat i tal och skrift på svenska och engelska.  

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Individuell lönesättning
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Kontakt
  • Mattias Hermansson, 0766983880
Facklig företrädare
  • Helena Grunditz, SACO, 0707626523
  • Ulf Berndtsson, VISION, 0725003860
Sista ansökningsdag 2023-10-20

Tillbaka till lediga jobb